“不忘初心、牢记使命”主题教育领导班子对照检查材料问题汇总（三）
三、在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面
1．班子成员普遍深入基层、深入群众调研不够，都没有达到全年调研60天的要求。到基层调研时，习惯按地方的安排路线走，看的都是典型单位、重点工程，都是一个地区、一个领域最好的部分，没有主动提出到工作有困难的单位去调研。调研到发达地区、到城市单位多，到贫困地区和农村少，督导多、靠前指挥少，提要求多、指导少。
2．联系服务群众不够紧密。区委常委班子成员与分管条线、联系单位、挂钩企业调研走访较多，但深入村居、深入群众等基层一线较少；调研对象以企业家、基层干部居多，面对面听取群众的意见建议较少；深入基层以组织安排较多，带着问题主动调研较少，离投资客商和群众期盼仍存在一定的差距。
3．联系群众还不够紧密。班子成员平时忙于事务，参会多、开会多，真正进村入户、实地调研的时候相对较少，与群众面对面沟通、心连心交流做得不够。工作决策中，大家有时只考虑了如何把工作做好做扎实，没有更多地站在群众的立场思考。解决群众诉求问题治表多治本少，对群众的急事难事还不能感同身受，收到信访信件都是层层转批办理，缺乏从根本上解决问题的措施和办法，致使一些信访包案一拖多年得不到解决，甚至小事拖大、易事拖难。有的对待来访群众缺乏耐心，推诿搪塞、敷衍应付，损害了干群关系和政府形象。对联系的镇村主动关心、解决困难不够，没有做到蹲点调研，解剖麻雀。有时下了乡，也是到村干部、到能人大户去得多，对边远地区、弱势群体和困难群众关注关心关怀不够。
4．密切联系群众不够。市政府党组班子成员在办公室、会议室调度研究工作较多，沉到一线与基层干部群众面对面沟通交流的时间相对较少，特别是到矛盾比较突出、条件比较艰苦的农村和偏远地区去的时候更少。有些调研存在走马观花现象，不能充分地听到真话、了解到实情，一定程度上导致了决策的主观性和片面性。特别是对影响和制约全市经济发展的征收拆迁、融资等瓶颈
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